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泡书吧 > 都市言情 > 土鳖进城 > 第219章 行事风格
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顾清秋脸上露出不解之色:“要人?你要谁?”

“一车间的副车间主任,小王,王常贵。”

其实在刚知道丁向南要调走的时候,小王就表示过,想跟着丁向南一起调走。

可丁向南作为一个屡屡破格提拔才成为副经理,仅仅几个月资历的新兵蛋子,他在公司里的话语权实在不大,所以根本没机会提要求,带人一块走。

而且,他都不知道自己去那里,后续会混出个什么结果,毕竟那可是在郝有福手底下做事。

后来丁向南推荐他当一车间副主任,他也确实当上了,但他和黄守刚上任的第二天就产生了分歧。

起因是小王还是按之前丁向南在任时的风格做事,却被黄守刚当着众人的面劈头盖脸的一顿训斥。

黄守刚强硬的说:“我不管之前丁主任在任时是怎样的,反正现在必须给我改,这件事没商量。”

小王一听这话就气的不行,他并不是因为升了副主任后脾气就大了、面子就值钱了。

刚当上这个副主任两天,说实话他自己都没有把角色转变好呢,所以不存在面子问题。

他生气纯粹是替丁向南感到不值,之前掏心掏肺的为这个车间争取来多少尊严和福利,现在刚走,茶还没等凉呢,他推荐的新主任就把他之前的规定给否了。

见黄守刚说出如此“不敬”丁向南的话,不止小王面露怒色,连周围的工人也一个个皱着眉头,放下手上的活,走了过来。

黄守刚别的没跟丁向南学到,这个强硬风格却学了个惟妙惟肖,然而再像也只是学的,那不是他自己的本性。

所谓气球吹的再大,一旦撒气,几秒钟就得瘪。

黄守刚一看这情景,心里就开始发毛,不得已之下,只好做出了解释,这一解释,气势就下来了,怂货的原形也就毕露了。

“之前丁主任在时,这么做没有任何问题,那时他天不怕地不怕的多硬气,但人家丁主任硬气有硬气的资本,换咱们想硬气,谁硬气的起来?

是你还是他,他,他?反正我是不行!再说了,就算咱们硬气,那人家也得吃咱这一套才行?咱没有丁主任那样的金刚钻,就别想着揽那样的瓷器活。

如果还是按原来的行事风格,一旦招来别人的针对,咱们怎么应对?谁去应对?是你还是他?都不是,是我!

所以,咱得面对现实,想要保住丁主任给咱们争取来的那些便利与福利,那就必须夹起尾巴做人!”

他的解释确实有一定的道理,所以小王刚开始的怒色逐渐转变成了现在的无奈与不甘。

周围的工人也都一个个低头耷拉眉的,唉声叹气。

……

而丁向南这边,他一回公司正好遇到心里气不顺,来找他的小王。

小王之所以来找丁向南,是因为他很迷茫,他觉得黄守刚那番理论有一定的道理,可潜意识里又觉得真那么继续下去,一车间早晚会回到丁主任来之前的状态。

小王并没有说黄守刚的坏话,只是把黄守刚那听起来也算有些道理的理论,跟丁向南说了一遍,他想听听这位自己最佩服的前领导的看法。

丁向南沉默了一会儿,开口说道:“小王,现在的我不适合再对老黄的做法做任何评价,只是每个人都有自己的行事风格,既然你找不出他的做法中的糙点,那就只能照着他的方式去做。

因为一旦车间有什么事,他是第一责任人。也就是说,照他的做,出了事他负责,照别人的做,出了事,别人负责不了,还得他负责,所以,于情于理,他都有理由执行自己的管理理念。”

小王若有所思的道:“我明白了,什么领导带什么样的兵,黄主任那种性格注定了一车间不可能守住目前的绝对强势状态。

至于以后到什么地步,还真是不好预料,但顶天也就跟其他车间不相上下,想再像现在这样高出一头,那是想都不用想了,除非丁经理再回来。”

丁向南想到最近需要帮程亚楠她们组做校核减重优化,而目前自己手底下又没有个能顶事的人。

他一上午不在,安排下去的活,一个上午竟然没有一丝进展,也不知道这些人是干嘛吃的。

这让他郁闷不已,总不能所有事情都让他亲力亲为吧。

此时看着愁眉苦脸的小王,他心中一动。

“小王,要不你暂时先来我这帮一段时间的忙,如果后面有好多机会你就留下,没有的话你再回一车间。当然,这可不是一句话的事,你自己要权衡考虑清楚了。”

小王立马喜上眉梢,他连个嗝都没打,点头同意。

他总觉得跟着丁向南干,浑身都是劲,到哪都能昂首挺胸的,说不出的痛快。

至于说前途方面,可能跟他这个年纪有关吧,昂首挺胸的干工作对他吸引力更大一点。

当然他心里也明白,只要跟着丁经理好好干,肯定不会亏待了自己,没见自己现在都副主任级别了吗?

“丁经理,在您手下干习惯了,再让我恢复原来那种谨小慎微的工作状态,真的很难适应,能跟着您继续干,有没有机会都没关系,只要您不赶,我肯定不走。”

……

丁向南让小王回去等消息,他自己则直接来找顾清秋,没想到却看到了不该看的。

顾清秋看着丁向南,饶有兴致的说:“这个小王真有那么好?你竟然这么看好他!上次这个副车间主任也是你推荐的,现在竟然直接要走。”

丁向南说:“是,他有能力,执行力又强,这样的搭档,我喜欢。”

“好吧,只要他自己没意见,我就没意见!”

……

第二天一早,丁向南就拿着总经理签字的借调通知把小王领走了。

丁向南亲自带小王熟悉了两天的工作,过程中他把自己整顿办公室的大概思路讲给他听。

由于之前二三四车间改革时,小王也是全程参与过的,并且是主力人员,所以丁向南很多想法一说,他就明白了,甚至还能提出自己的见解。

有了小王的加入,丁向南时间方面宽裕多了。

现在他时不时的就去程亚楠她们组的办公区域转一圈,有时也参与一下她们的讨论。

可是毕竟他只是物理理论好,机械方面却一窍不通,所以他能参与的讨论也十分有限。

隔壁的秦海他们组也是在做优化,可是作为主力的他,总是没有之前那种头脑风暴的状态,所以他们组连个大方向都还没有定出来。

他之所以工作状态欠佳,是因为他有心魔!丁向南带给他的心魔!